9月26日上午，周长江院长主持召开医院行政办公会议，陈胜、花杰、徐晨、韩银旺、汪文晓、濮家和等院领导和全体职能科干参加。周长江院长对2017年年初干部大会上制定的41个主要工作目标逐条进行梳理，对完成的进度、进展情况进行分析通报，全体职能科干、分管领导针对职能范围内的工作目标完成情况进行汇报，并对第四季度主要工作提出计划和设想。

陈胜书记指出，2017年完成全年业务指标和经济指标的压力仍然比较大，全体职能科室在工作上要有所创新、有所突破，为今年目标的完成做好服务保驾工作。医院科干竞聘、护士长结构调整、全院绩效、薪资调整、系统培训工作、卫生政策研究、重点学科申报将是第四季度的重要工作。

周长江院长要求，各个职能部门要将日常工作与年初制定的41项工作目标结合，在2017年的最后一个季度推进目标向前走，今年“优质服务年”、“安全质量月”活动要扎实开展，卓有成效。今年目标完成的基础上，明年工作也要早谋划、早计划。